Kamis, 12 Januari 2017

Job desc dan job spec Trainer

Menajer Logistik

Nama Jabatan : Regional Trainer

Job Description:
  • Melaksanakan semua pelatihan dengan standar dan efektivitas tinggi.
  • Manajer pelatihan dan pengembangan SDM bertugas dalam perencanaan anggaran pelatihan tiap departement, biaya tak terduga dan jumlah peserta pelatihan sesuai kebutuhan.
  • Membuat strategi dan rencana-rencana organisatoris untuk memenuhi kebutuhan pelatihan dan pengembangan, dan mengatur pelaksanaan pelatihan, pengukuran dan tindak lanjut yang diperlukan.
  •  Memastikan bahwa setiap aktivitas memiliki inti dan tujuan serta terintegrasi dengan persyaratan perusahaan untuk manajemen keselamatan kerja, mutu, kesehatan, hukum, dan kebijakan.
  • Melakukan pengembangan diri dan meningkatkan pengetahuan sesuai dengan bidang yang bersangkutan secara kontinyu. Itulah beberapa tugas manajer pelatihan dan pengembangan SDM.


Job Specification :
  • Min. S1 semua jurusan
  • Diutamakan yang memiliki CFP/CPLHI/AAAIJ
  • Mampu melaksanakan pelatihan dan melakukan penilaian dengan sangat baik 
  • Min. 2 tahun pengalaman di bidang pelatihan asuransi 
  • Diutamakan yang memiliki 2-5 tahun pengalaman di bidang penjualan 
  • Dapat berkomunikasi dengan efektif secara lisan maupun tulisan 
  • Memiliki kemampuan pengaturan waktu dan interpersonal yang baik 
  • Dapat mengoperasikan komputer

Tidak ada komentar:

Posting Komentar